Kế hoạch công tác tháng 10/2021
09/04/2022
-tranthihonghanh
-0 Bình luận
| UBND QUẬN ĐỐNG ĐA TRƯỜNG MẦM NON HOA MAI
Số: 20/KH-MNHM
| CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh Phúc
Đống Đa, ngày 01 tháng 10 năm 2021 |
KẾ HOẠCH
CÔNG TÁC THÁNG 10/2021
Thực hiện chỉ đạo của Sở Giáo dục và Đào tạo Hà Nội, Quận ủy, UBND quận Đống Đa;
Thực hiện nhiệm vụ giáo dục mầm non năm học 2021-2022;
Trường mầm non Hoa Mai xây dựng Kế hoạch công tác tháng 10/2021 như sau:
- Công tác tập huấn bồi dưỡng:
– Triển khai và thực hiện nghiêm túc các văn bản quy phạm pháp luật tới toàn thể CB-GV-NV trong trường.
– Xây dựng KH trọng tâm công tác tháng 10/2021; KH thực hiện chuyên đề “Xây dựng trường MN lấy trẻ làm trung tâm” giai đoạn 2021-2025.
– Thực hiện kế hoạch của quận Đống Đa về Hướng dẫn tổ chức “Tuần lễ học tập suốt đời” năm 2021 với chủ đề “Chuyển đổi số và cơ hội học tập suốt đời cho tất cả mọi người trong bối cảnh đại dịch Covid-19”; Trường MN Hoa Mai hưởng ứng “Tuần lễ học tập suốt đời” năm 2021 với chủ đề “Cùng cha mẹ trẻ ươm mầm tương lai”
– Phân công GV-NV tham gia tuần lễ học tập suốt đời tại:
+ Thư ba, ngày 05/10/2021 tại Trường MN Vình Hồ với chuyên đề “Xây dựng hoạt động kết nối với PHHS và trẻ trong bối cảnh phòng chống dịch Covid-19”
+ Thư tư, ngày 06/10/2021 tại Trường MN Sơn Ca với chuyên đề “Ứng dụng CNTT trong chăm sóc giáo dục trẻ MN”
+ Thư sáu, ngày 08/10/2021 tại Trường MN Minh Hải với chuyên đề “Xây dựng trường mầm non Xanh – sạch – đẹp – an toàn – hạnh phúc”
– Tham gia lớp tập huấn công tác thống kê, báo cáo trên phần mềm cơ sở dữ liệu ngành cho CBQL, cán bộ phụ trách công tác thống kê của trường (đ/c Hồng Nhung và đ/c Hà Trang)
- Công tác chăm sóc, nuôi dưỡng:
– Tiếp tục thực hiện kế hoạch chăm sóc giáo dục cho trẻ mầm non theo các độ tuổi, phù hợp với từng thời điểm trong tình hình sẵn sàng ứng phó với diễn biến phức tạp của dịch Covid-19
– Tăng cường công tác phối hợp với cha mẹ trẻ. Duy trì mối quan hệ kết nối giữa
Nhà trường với gia đình, trẻ trong thời gian trẻ phải nghỉ học tại nhà do dịch bệnh Covid-19 qua các kênh zalo, trang wed.. chia sẻ, hướng dẫn CMHS thực hiện chế độ dinh dưỡng khoa học, tổ chức vui chơi tại nhà cho trẻ. Nhanh chóng ổn định ngay khi trẻ em được quay trở lại trường học.
– Tăng cường ứng dụng CNTT trong chăm sóc giáo dục trẻ có hiệu quả. Xây dựng các video bài giảng điện tử theo hướng tạo môi trường tương tác, tăng tính thích ứng và trải nghiệm với trẻ, khai thác có hiệu quả kho học liệu điện tử của ngành phục vụ nhu cầu tự học và đổi mới sáng tạo trong hoạt động dạy và học.
- Y tế, Sữa học đường, An ninh, an toàn học đường:
– Thực hiện đầy đủ và nghiêm túc các văn bản hướng dẫn của Trung ương, Thành phố và Quận về công tác phòng chống dịch Covid-19, xây dựng môi trường trường học an toàn, giữ gìn và bảo vệ sức khỏe của CBQL, giáo viên, nhân viên, học sinh khi đi học trở lại.
– Tiếp tục thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch bệnh và đảm bảo an toàn thực phẩm theo đúng chỉ đạo của các cấp và hướng dẫn của ngành y tế. Lồng ghép trong các hoạt động hàng ngày của trẻ, nội dung tập trung vào việc giữ gìn vệ sinh cá nhân, vệ sinh môi trường, phòng chống dịch bệnh.
– Tăng cường kiểm soát và giám sát khi khách đến đơn vị liên hệ công tác, thực hiện nghiêm túc lịch trực cơ quan của lãnh đạo đơn vị và trực bảo vệ bảo đảm không để người lạ xuất hiện trong trường.
– Đảm bảo an toàn tuyệt đối cho trẻ về thể chất và tinh thần. Có biện pháp phòng ngừa ngăn chặn các hành vi vi phạm đạo đức nhà giáo, xâm phạm đến thân thể, sức khỏe và tinh thần của trẻ. Thiết lập, công khai đường dây nóng để tiếp nhận và kịp thời xử lý các thông tin liên quan đến an ninh, an toàn trường học và bạo lực học đường.
– Phối hợp với chính quyền địa phương triển khai các biện pháp đảm bảo trật tự an toàn giao thông khu vực cổng trường, không để xảy ra ùn tắc giao thông.
– Tuyên truyền, phổ biến kiến thức, các biện pháp PCCC&CNCH, quy trình xử lý khi có tình huống cháy nổ và sự cố tai nạn xảy ra trong nhà trường.
- Công tác quản lý:
– Tham dự Hội nghị duyệt KH năm học (8h00 ngày 7/10/2021 qua zoom)
– Tổ chức Hội nghị Cán bộ – Viên chức (ngày 11/10/2021)
– Ký cam kết về văn hóa ứng xử, đạo đức nhà giáo, ATTP, thu chi,chăm sóc giáo dục, dạy thêm học thêm tới đội ngũ CB-GV-NV trong trường. Thực hiện tốt kỷ cương hành chính, quy tắc ứng xử CBVC.
– Triển khai chương trình “Tuần lễ hưởng ứng học tập suốt đời” từ 01/10/2021 đến
ngày 07/10/2021.
– Xây dựng Kế hoạch triển khai đầy đủ các nội dung về công tác y tế học đường năm học 2021-2022. Kiện toàn Ban Chăm sóc sức khỏe học sinh của nhà trường.
– Thực hiện đánh giá Bảng kiểm trường học an toàn, phòng chống tai nạn thuowngt ích trong trường theo thông tư 13/2010 của Bộ GD&ĐT
– Chỉ đạo thực hiện tốt quy chế chuyên môn của ngành.
– Làm tốt công tác bồi dưỡng ứng dụng CNTT cho GV
– Phát động phong trào thi Giáo viên – nhân viên giỏi trong trường.
– Phân công, nhắc nhở giáo viên tham gia đầy đủ các buổi tập huấn bồi dưỡng chuyên môn do phòng GD&ĐT và sở GD&ĐT tổ chức.
– Thực hiện tốt công tác PCGD cho trẻ 5 tuổi
– Chỉ đạo các nhóm hoàn thiện các minh chứng phục vụ công tác tự đánh giá
– BGH tăng cường công tác tự kiểm tra các hoạt động kết nối của GV các lớp với gia đình, với trẻ trong thời gian nghỉ học phòng chống dịch và kiểm tra các hoạt động nuôi dạy trẻ khi trẻ trở lại trường.
– Thực hiện tốt chế độ thông tin, báo cáo
- Công tác thanh kiểm tra:
– Đón đoàn kiểm tra về việc triển khai thực hiện nhiệm vụ trọng tâm đầu năm học, công nhận PCGD năm 2021.
– Xây dựng kế hoạch kiểm tra nội bộ nhà trường năm học 2021-2022.
| HIỆU TRƯỞNG Nguyễn Thị Hương Lan
|
